Koučinga definīcija

Tā nosaukuma, coaching, izcelsme ir atrodama angļu valodas terminā coach, kas nozīmē apmācīt.

Koučings būtībā ir process, kas sākas ar pieņēmumu, ka tieši koučs (kurš saņem koučingu) faktiski ir vislabākā informācija un prasmes, lai atrisinātu situācijas, ar kurām jāsaskaras vidē vai laukā, kurā viņi uzstājas., jo šeit nebūs maza plūmju skolotāja, kā viņš saka, pieprasot un atzīmējot soli, bet treneris, ko viņš darīs, ir atvieglot viņa trenerim iemācīties mācīties no sevis, atpazīt visu to milzīgo potenciālu, kas viņam ir iekšā un ko viņš neredz .

Kā es jums teicu, koučings ir vienkārši process, un kā tāds tas sastāv no sešiem pamatposmiem: novērošana, kas ļaus jums iegūt visas zināšanas par visām piedāvātajām iespējām, lai panāktu izvēli, kas veicina rezultātu meklēšanu; izpratne, šajā līmenī treneris tuvina koučetu sekām, kas var rasties no viņa izdarītajām izvēlēm, un palīdzēs viņam izvēlēties labāko; mērķu noteikšana; ilgstoša veiktspēja laika gaitā; iegūto rezultātu mērīšana, ja tie tuvojas ierosinātajiem vai ne; apņēmīga rīcība, jo katram koučinga procesam ir jābeidzas ar apņēmīgu darbību veidu, kas ir saskaņots ar plānu.

Tajā pašā laikā ir daudz metožu, starp galvenajām metodēm, kuras izmanto šajā sarežģītajā mācību procesā un mērķu sasniegšanā, mēs varam izcelt motivācijas sarunas, seminārus, seminārus un uzraudzītu praksi.

Pēdējos gados šāda veida process ir ieviests praksē, it īpaši tādās jomās kā bizness un sports, un, lai arī abos gadījumos tas ir atmaksājies ļoti labi, arī apmācība ar ievērojamu skaitu novirzītāju kas cita starpā norāda, ka šim procesam trūkst īpašas metodoloģijas, galvenokārt apmācības dēļ, kuru apmeklē daudzi treneri. Tas arī tiek norādīts kā process, kas ir orientēts tikai uz rezultātu iegūšanu, neatkarīgi no tā, kā tas notiek, bet tikai kā gūtie panākumi.